Livenä

Riku Ruotsalainen Cambridgen yliopistolla: miten luoda sitoutumista uusiin ideoihin organisaatioissa?

Riku Ruotsalainen Cambridgen yliopistolla: miten luoda sitoutumista uusiin ideoihin organisaatioissa?

Riku Ruotsalainen esitteli uusinta tutkimustaan Cambridgen yliopistolla 24.5.2019. Tutkimus käsitteli miten uusia ideoita organisaatioissa edistävät henkilöt voivat saada muut sitoutumaan näihin ideoihin ja saada heidät ottamaan vastuuta ideoiden toimeenpanosta. Tutkimuksessa löydettiin, että menestyksekkäät uusia ideoita organisaatioissa edistävät henkilöt ovat erityisen taitavia fasilitoimaan interaktioita, joiden kautta muut muodostavat psykologisen siteen uusien ideoiden kanssa ja tätä kautta sitoutuvat niiden toimeenpanoon.

Esitelmä oli osa Cambridgen yliopiston Judge Business Schoolin organisaatioteorian tutkimusryhmän (OTREG) seminaarisarjaa. Muut puhujat tilaisuudessa olivat professorit Kamal Munir (Cambridge) ja Henri Schildt (Aalto-yliopisto).

Riku Ruotsalainen Cambridgen yliopistolla: miten luoda sitoutumista uusiin ideoihin organisaatioissa?